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为进一步加强学校教师师德师风建设，落实立德树人根本任务，不断提升教师队伍素质和人才培育水平，并对新学期工作进行安排部署。8月25日上午，淮滨高中2022年暑期教师师德师风培训会在淮滨高中5号报告厅举行。会议分为两个阶段，第一阶段是教师暑期师德师风培训开班典礼；第二阶段是新学期工作安排部署。校党委书记、校长李明及全体班子成员出席会议，学校全体教师参加了会议。

淮滨高中党委书记、校长李明

会议的第一阶段，李明校长宣布新学年包年级、包学科领导分工和年级主任聘任结果，臧传发副校长宣布二、三年级教师聘任，刘溪副校宣读了暑期培训方案并就培训工作提出了纪律要求。制定方案、科学分工、统筹安排，为开学工作奠定了扎实的基础，也为新学期的工作指明了方向。

李校长热情洋溢地做了题为《做学生为学、为事、为人的大先生》的培训动员报告。他肯定了老师们的过往付出以及取得的成绩，他从习近平总书记的“四有”好老师谈起，娓娓道来，说出了新学年他对老师们的三点希望：一是要以“师德”引航，做学生“为学、为事、为人”的大先生。他指出，先生之大，在于“德”。他告诫老师们一定要珍惜这份职业的影响力，不仅要传道授业解惑，更要理解立德树人的深刻内涵，自觉锻造精神、涵养师德，担当为党育人、为国育才的光荣使命，成为“塑造学生品味、品行、品格的‘大先生’。”二是要以“师识”引路，做学生“为学、为事、为人”的大先生。他指出，先生之大，在于“识”。他要求每一位教师要认真研读党和国家的教育方针，把握教育根本任务，立足学生全面发展，开拓视野，提升境界，做优秀文化的传播者、先进理念的落实者、课程改革的探索者、特色教学的实践者。三是要以“师能”引行，做学生“为学、为事、为人”的大先生。他指出，先生之大，在于“能”。做好老师，要有扎实的学识、过硬的能力、勤勉的态度、科学的方法，要努力将教与研、行与思相结合，不断优化教学策略，为追求高质量的教育而不断更新补充学识，不断提升专业技能，不断完善自己。李校长对本次师德师风培训提出了要求，他希望老师们能在同伴的互助中点燃精神、在专家的引领中点悟心灵、在自身的发展中点化智慧，强化价值认同，提升“发展自觉”。

会议第二阶段，按照学校整体工作要求，各处室领导及分管领导对各自工作做了周密的计划和部署，并向全体与会教师做了详细的报告。工作报告分别从本学期工作指导思想、重点工作任务、工作措施、日程安排、人员分工及预期目标等几个方面进行介绍，内容详尽、部署科学、措施可行、目标明确。通过汇报，各位老师进一步了解了新学期学校以及各部门的工作部署和要求，为新学期各项工作的顺利开展奠定了基础。

汇报结束后，李校长对各处室负责人及分管领导的工作报告做了补充和要求，并对新学期工作做了强调。他要求各处室负责人与分管领导会后要一起对本学期工作进行再研讨，要在今天汇报的基础上再修改、再完善，要认真落实计划，做自己说的，接受大家共同监督。他表示，学校要与师生合德，与政策和鸣，与规律合序。李校长给大家详细地解读了学校新学期工作的指导思想。他特别强调了三点要求，同时也是对新学期工作思路的概括解读。一是凝聚共识，在思考追问中深化对教育的理解。他要求，教师要牢记自己的初心、使命和归宿，要牢记自身发展和学生成长。二是坚定步伐，在理论指导下，开展系统实践。他指出，要加强文化修养，提高自身的文化领导力；要强化课程意识，提高课程领导力；要深化对课堂的理解，提高课堂教学领导力；要始终不忘教师是办学之本，提高引领教师成长的能力；要牢记教育即生活，提高系统活动的领导力；要实行民主科学决策，提高学校治理能力；要明确理想与现实的关系，提高和谐统一的统筹力。三是牢记初心，在五育并举中落实立德树人。李校长的讲话鼓舞士气，振奋人心，让与会教师对学校的前景充满了信心。

 通过此次培训会议，全体教师对良好师德师风的树立有了新的体会，也对新学期的工作充满了斗志。教师们纷纷表示，要牢记人民赋予的使命，恪守教师职业道德规范，严于律己，共同努力，一起奔赴淮高的美好未来！