班主任老师是学校最基本的管理者,班主任工作的好坏直接关系到学校工作的成败,因此对班主任老师进行系统培训是一项十分重要的工作。一个优秀的班主任老师应该具有良好的思想道德素质,要忠诚党的教育事业,具有一定的教育和管理学生的能力,应该热爱学生团结同志,在思想、品德、作风方面成为学生的表率。为提升管理艺术,转换育人理念。结合当前学校德育工作的现状,引领班主任把加强责任心,转换育人理念与实际工作紧密结合,不断提升班主任的教育艺术。特组织2014年暑期班主任培训,此项培训相关要求如下:
1、该项培训在学校统一领导下,由政教处负责落实。
2、参训人员按指定时间和地点参加培训,政教处做好考勤并将结果报学校办公会。
3、政教处要精心组织,认真准备培训材料,落实培训效果。
4、参训班主任要记好学习笔记,要求态度认真,学思结合。
5、培训结束后,班主任要将心得体会材料及本期工作计划交政教处存档。
淮滨高中政教处
2014年8月16日